Увольнение на испытательном сроке: Обязан ли я отрабатывать две недели?
Могу ли я не отрабатывать две недели при увольнении, если сейчас работаю на испытательном сроке?
По законодательству Российской Федерации, если вы находитесь на испытательном сроке, вы можете уволиться, предупредив работодателя письменно за три дня. Это правило отличается от стандартного срока уведомления в две недели, который применяется для сотрудников, успешно прошедших испытательный срок или работающих без него.
Таким образом, если вы хотите уволиться во время испытательного срока, вам необходимо подать заявление об увольнении работодателю за три дня до предполагаемого дня увольнения.